公司社保应该怎么做账(企业社保做账要哪些单据)

好顺佳集团
2023-02-20 08:40:21
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内容摘要：1.对于公司已经缴纳的凭证：每月向地方税申报的社保缴纳申报单(社保盖章)、另外每月缴纳社保的银行凭证或直接每月...

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1.对于公司已经缴纳的凭证：每月向地方税申报的社保缴纳申报单(社保盖章)、另外每月缴纳社保的银行凭证或直接每月转正凭证的凭证。最重要的是地方税签发的居民身份证(有点像发票)。这个一般需要在会计或出纳处做账。

2.对于工作人员来说，每月向地方税申报的社保缴纳申报单(社保盖章)可以证明每月的社保缴纳情况(因为报告中详细记录了每位工作人员的缴纳金额)。另外，还有社会保障中心每年发行的上一年的《养老保险个人清单》，这张收据一般载于《职工养老保险手册》中。

单位交社会保险要计入管理费科目。

企业财务人员应按照以下进行会计处理：

1、加薪会计分录。

借款：管理费员工工资

贷款：支付员工工资

2、考虑公司承担的社会保险会计项目。

借款：管理费社会保险

贷款：员工工资社会保障

3、支付社会保险会计项目。

借款：员工工资社会保障

应付职工工资

贷款：银行存款

4、工资支付会计分录。

借款：支付员工工资

贷款：银行存款

扩展数据

用人单位为员工办理社会保障停止裁员运营程序。

1.用人单位为职工办理社会保障保险减员处理时，应先在市人事局人力资源网办理失业登记申报手续。

2、登录“市电子税务局”，选择模块“特色业务”-“社会保障业务”-“单位人员裁员申报”-“社会保障裁员申报”进行运营。在线单位裁员处理时间为每月4日-月末。

3.税务机关必须以人事部门推送的失业登记申报信息为标准进行失业登记，才能处理保险裁员停止。否则，系统将从警告中弹出，不能停止保险裁员。

4.死亡减退的税务登记机关不受理网上裁员业务，参保机关必须携带死亡证明或户籍注销证明原件到税务机关柜理。

新的指导方针都必须首先写入接受员工工资支付的相应详细科目。(莎士比亚。坦普林。)

1、理赔单位部分：借款：管理费-社会保险(单位)贷款：支付员工工资-各种保险(单位)

2、工资代扣：借款：员工工资支付-工资贷款支付：员工工资支付-各种保险(个人)

3.银行缴纳时：借款：员工工资-各种保险(单位)支付职工工资-各种保险(个人)贷款：银行存款

缴纳社会保障时

借款：管理费等970

其他债务330

贷款：银行存款1300

代纳租税

借用：应税大象税捐-税捐调整b

贷款：银行存款b

支付工资时

借款：支付员工工资.a.

贷款：其他债务330

纳税-调整税b

银行存款.A B 330……。

都是单位缴纳，但个人部分也要从工资中扣除。(只是你给他更多的工资。)因为机构缴纳的部分和个人缴纳的部分是分成不同的账户反映的。该分公司需要负担的个人社会保险添加到工资总额中，然后进行扣除处理即可。

扩展数据：

会计一般对不懂会计的管理层有不可预测的感觉，所以不仅不想看财务报表，也不敢对会计科目设置发表意见。

事实上，会计只不过是企业经营资本科的统计分类，因此，了解会计的性质和结构系统，各管理者不仅可以阅读财务报表，还可以设计会计，使会计资本科成为良好的管理信息。

会计是会计师记录的基础，从结构上分为五类：(1)资产(2)负债(3)资本(4)利润(5)成本(费用)。这里分别说明如下。

一、资产：是指企业拥有的所有油价资源，其中可分为流动资产、固定资产、其他资产等三类。流动资产是现金和企业希望转化成现金的资产。例如银行存款、应收账款、存货等。固定资产是指企业不愿意销售而长期使用的资产(如土地、住宅、机器等)。其他资产是指无形资产、未分摊的费用、保证金等。

单位为职工支付社会保险费，从职工工资中代扣社会保险，按职工工资-社会保障聚集计算。1、社会保险，即社会保险费是指国家为了预防和强制社会多数人参与，具有收入再分配功能的非营利性社会安全制度。现行社会保险主要包括养老金、医疗、工伤、失业、生育等。社会保险费分为个人缴纳和企业调整两个部分，劳动者补偿是企业根据有关规定必须支付给劳动者的各种工资，包括“工资、奖金、津贴、补贴”、“员工福利”、“社会保险费”、“住房公积金”、“工会经费”、“”三、社保会计处理会计分录：1、理赔单位负担部分贷款：费用相关科目(根据受益人所在部门确定)贷款：劳动者补偿-社保2、工资中个人负担预扣部分贷款：劳动者补偿-工资贷款：劳动者补偿-社保缴纳(包括

计算社会保障、工资

借款：管理费-工资，

-社会保险费

贷款：支付员工工资-工资

-社会保险费(单位负担的部分)。

工资支付，社会保障代扣

借款：员工工资——工资，

贷款：银行存款(实际工资)。

其他支付(接收)部分(个人承担的部分)

缴纳社会保险

借款：员工工资——社会保险费(单位承担的部分)

其他支付(接收)部分(个人承担的部分)