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公司聚餐餐饮费怎么做账(公司员工的聚餐费用是计入招待费)

  • 作者

    好顺佳集团

  • 发布时间

    2023-02-22 08:35:07

  • 点击数

    2792

内容摘要:1、不属于福利费支出范围2、可列入(无法核实)交际招待费;3、计入福利费后,很可能因纳税而增加(道理相同,因与...

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1、不属于福利费支出范围

2、可列入(无法核实)交际招待费;

3、计入福利费后,很可能因纳税而增加(道理相同,因与生产经营无关的支出而增加)。 交往只能款待别人吗? “外人”是谁? 部下宴请上司,分公司邀请总公司领导参加外人吗? 还是与生产经营无关的人? 因为聚餐和接待、内人和外人、招待费是否与生产经营有关等,税务机关都无法核实。 因此,将餐饮费塞给福利费、会议费和其他费用,可能会因税款而增加。 税务筹划并不是没有渠道,而是取决于你如何操作。

餐费收款技巧

计入“职工福利费”:职工聚餐或职工集体野外工作、加班时购买的工作餐。 如果公司有员工餐厅,员工餐饮的支出也可以计入员工福利费。

计入“工会经费”:工会某企业组织职工参加工会活动发生的食品、水等支出。

计入“策划费”:企业建设期间发生的餐饮费。

计入“业务招待费”:为顺利发生生产或经营业务而合理发生的餐饮费。 如公关、对外联络、业务洽谈、交际接待、会议来宾接待时发生的一系列餐饮支出。

计入“电影成本”。 特别是电影业摄制组在拍摄过程中必须支出的餐费。 包括演出人员的工作餐和道具餐费。

计入“会议费”:企业与客户、经销商或员工开会期间发生的餐饮费用支出。

计入“职工教育经费”:职工接受技术培训或学习时发生的餐饮费支出。

计入“差旅费”:企业职工出差期间发生的餐费(包括餐费补贴),除宴请客户的餐费支出外,可计入差旅费。 宴请客户的餐费应计入“业务招待费”。

话术

说话技巧的沟通技巧包括但不限于:

1、说话时要及时处理。 首先,即使对方感兴趣说了很多话,但如果什么都不表示,就会变得尴尬,变得没意思。 不要忘记不轻易否定对方、评价对方、反驳对方。 常用的技巧有两种:情感释好顺佳表象预见。

2、交流态度,尊重对方时的态度也很重要。 在交流的时候,需要谦虚、友好地与对方交流。 另外,对话时要尊重对方,在对话中保持身体前倾,不能向后看,不能把身体全部靠在椅子上,也不能把脚翘起来等,可以恰当地使用身体语言。

3、倾听也是交流中需要注意的一点。 和别人说话的时候,如果不充分考虑别人的心情,也不倾听对方说的话,就不能更好地交流。 否则,就像“鸡鸭故事”一样。

4、不要总是以自我为中心,学会察言观色进行对话的时候也要注意重点。 不要总是认为自己说的、做的很重要。 要知道,如果你总是以自我为中心,别人的事情并不重要,你会观察别人的反应。

1 .企业接待客户发生餐饮费的,(管理费-业务招待费、)应付账款)或银行存款等科目);

2 .企业员工聚餐发生餐饮费时,借:管理费-餐饮费,借:员工报酬-员工福利费企业支付餐饮费时,借:与员工报酬对应-员工福利费,借:银行存款。

企业发生餐饮费,应当根据费用性质,通过“管理费”二级科目核算,餐饮费符合招待费的,计入业务招待费; 餐饮费为员工聚餐费时,计入员工福利费。

餐饮费以以下用途的会计科目为准

1、销售接待等方面,计入“销售费用——招待费”科目

2、管理方面支出,计入“管理费——招待费”科目

3、福利性支出计入“管理费——福利费”科目

可以填写“工作人员津贴--福利费”,也可以填写“管理费——福利费”

借:管理费-福利费贷:员工报酬-福利费

贷款(工作人员津贴(福利费贷款)、库存现金(银行存款) )。

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