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1、为什么要制定灵活就业保险办法？
答:2011年7月1日起施行的《社会保险法》规定，各类灵活就业人员均可参加城镇职工基本养老保险和医疗保险，即无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员和其他灵活就业人员均可参加基本养老保险和医疗保险，所需费用由个人支付。为落实《社会保险法》，我市结合自身实际，制定了《《关于本市灵活就业人员参加本市城镇职工基本养老、医疗保险若干问题的通知》》(任虎社杨法〔2013〕22号)(以下简称《《通知》》)。
2.哪些人可以按照灵活就业办法参保？
答:具有本市户籍，男未满60周岁、女未满55周岁，从事个体经营有合法经济收入的人员，无雇工的个体工商户，未在用人单位参加基本养老、医疗保险的非全日制从业人员及其他灵活就业人员，可按《通知》规定参加本市城镇职工基本养老、医疗保险。此外，户籍在本市的外省市配偶在本市灵活就业并有合法经济收入。如果男性未满60周岁，女性未满55周岁，也可以参照《通知》的规定。
3.灵活就业人员如何办理参保和缴费手续？
答:灵活就业人员按规定进行就业登记后，可向户籍所在地街道或乡(镇)社区事务受理服务中心申请参保。社区事务受理服务中心代其到社会保险经办机构办理基本养老保险和医疗保险登记手续，个人按社保经办机构规定的程序和要求按月缴纳基本养老保险和医疗保险费。
4.灵活就业人员缴费的标准是什么？
答:灵活就业人员缴纳基本养老和医疗保险费的基数为上年度全市职工月平均工资的60% ~ 300%。缴纳基本养老金和医疗保险费的比例分别为30%和14%。
5.参保灵活就业人员个人账户如何管理？
答:灵活就业人员参保缴费后，由社会保险经办机构为其设立个人养老、医疗保险账户，按照国家和本市规定记账，计算缴费年限。
灵活就业人员个人养老保险账户终身不变。就业形势发生变化或已建立个人养老保险账户的职工从事灵活就业后，，个人养老保险账户储存额累计计算。灵活就业人员养老保险个人账户储存额只能用于养老，不得提前支取。
6.灵活就业人员可以缴纳社会保险费吗？
答:根据2001年《关于完善城镇职工基本养老保险政策有关问题的通知》(原劳动和社会保障部[2001]20号)的相关规定，《通知》此次明确灵活就业人员按月缴费，不得通过补缴等增加缴费年限。
7.参保灵活就业人员享受哪些养老保险待遇？
答:参保灵活就业人员，男年满60周岁、女年满55周岁，缴费年限(含视同缴费年限，下同)满15年的，可以申请按月领取养老金，月养老金按照本市城镇职工基本养老保险办法的规定计发。缴费年限不满15年的，可以继续缴费，满15年后申请按月领取养老金，也可以转入新农保或城居保；;你户籍所在地的社会养老保险。符合待遇领取条件的，可按规定享受相应的养老保险待遇。
8.参保灵活就业人员如何享受医保待遇？
答:灵活就业人员按规定缴纳基本医疗保险费后，其个人医疗账户纳入标准，门诊和急诊、门诊大病、家庭病床、住院(含急诊留观室留观)基本医疗保险待遇，医疗保险综合减负措施参照本市城镇医疗保险同类人员相关规定执行。灵活就业人员享受基本医疗保险待遇的等待期按照《关于本市城镇从事自由职业人员、无雇工的个体工商户以及其他灵活就业人员享受基本医疗保险待遇设置等待期的通知》(沪人 s社)......
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