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2023-03-13 09:50:48
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好顺佳设立于2010年，经工商局、财务局、税务局核准成立
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我之前就在一个好顺佳理记账公司，天天在外面跑工商税务银行给客户送资料取资料，根本接触不到账。三个月实习期要学会工商税务银行做账这些流程，不然就辞退你。但实际情况是我们天天在外面跑，而且公司就两个主办会计，我在办公室的话就让我做表格。工商银行税务都是用的我的身份证信息。然后就把我炒了，反正我也不想干了。完了出了点事，老板趁我离职了还让我背黑锅。一个月就几百块钱补贴，说是车费报销，每次找人事报销，人家态度就特别差嫌我找她报销。就是想学东西，没想到比较倒霉。你要是真的喜欢这份工作的话，建议你不要去代理记账公司，找个哪怕小点的其他公司，最起码能接触到账，学习做账整个流程。还有就是，如果去代理记账公司，一定要去大点的公司！！ 来自职Q用户：匿名用户
不建议代理记账公司，行业太混乱，长期招实习生跑外勤，工商注册，税务报道，做几个月都接触不到内账，还叫你挂牌财务负责人，公司以后万一出什么事，你还担责任，干些低收益高风险的事…… 来自职Q用户：王女士
正常的，可以先在代账公司做一段时间。毕竟代理记账的公司业务都是较简单的，要有所提高最后还是要去企业或者会计师事务所等财务能力才能提高，如果是专门的代理记账公司，有一个代理记账许可证书的，是财政局颁布的，不过，现在很多公司都没申请这个许可证，都是直接注册家公司，经营范围写明：企业信息咨询，财务咨询之类的
之前看到一个关于财会未来方向的内容，个人觉得很有道理，凭回忆搬运下：财会从业人员比较多，行业门槛是开放的（所有人都可以考），有3个方向现在看来仍有很好的出路：审计税务管理，帮助公司规划等。另外财务人员可以学习一些技能，如外语，原因是企业国外上市需要符合国外的财务制度，虽说会有机构辅助完成上市准备，但是企业内部仍需要一个能对接沟通的人。你可以从以上几个方面斟酌下，去财务咨询公司实习对你的职业未来是否有帮助。
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1.了解职场的基础技能和常识 不同的企业有不同的规则要求，明规则潜规则，实习生阶段暂时不用理会，但是一些通用的职场技能和常识却应该充分掌握，邮件怎么措施，发送给谁，抄送给谁，什么问题应该找什么部门，基础得不能再基础，但是往往很多实习生都没有能做好。比如发邮件跨部门沟通没有抄送老板，比如附件命名就是“新建microsoft word文档”，比如时间地点人物时间事件等关键要素没有交代清楚，对于你刚进职场可能对这类问题不敏感，实际上在正式员工眼里，这类问题非常扎眼，直接决定了你在大家心目中的形象。很多老板可能看不到你的工作成果，但是你发的邮件她瞄一眼格式，估计她不会信任你做出来的数据，自己肯定会再合一遍，这可不是一件好事。2.毫不犹豫展示你的热情 实习生。对于很多外企来说，更多是一个雇主品牌建设的项目，并不指望实习生可以给部门带来多少获益，因此很多时候干的都是一些很琐碎的活，或者是在一个很大的项目里做着很基础的工作。比如说在一个年度主打的市场推广活动中负责各城市物料的发放，给一个公司重点客户的报告整理基础数据，有时候枯燥得简直会怀疑人生，但无论如何，实习阶段你还有新鲜感。尽量把所有这些负面因素排空，满怀热情地接受任务，特别是外企非常讲究细节，很多琐碎的事情改了又改，一定要经得起这个耐心，所有的一切，就是要让部门的其他正式员工觉得“这小孩挺有心的/这小孩挺听话的/这小孩挺好用的”。只有在这个基础上，人家才会教给你东西，你才不辜负你的枯燥劳动，做到这一步，你的实习生涯就有了良好的开端！ 在大部分成体系的公司的实习阶段里，热情的工作态度比工作结果还要重要。3.掌握实习部门的业务的重点。比如在HR实习的，要明白试用期通过率，招聘到岗时间是评核招聘工作的关键KPI。 在市场部实习的，要明白预算控制，活动排期，项目策划等关键环节的技术。 在财务实习的，要明白每个科目涵盖范围，要了解跟企业的项目跟通行的记账准则不一样的地方和原因。
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