公司发工资现金怎么做账,公司工资发放现金是不是偷税漏税

好顺佳集团
2023-03-14 09:29:22
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内容摘要：企业收到和银行现金如何记账员工工资发放,公司用建设银行账户如何发放公司到建设银行开立发放员工工资的账户需要带企业的营业执照、组织机构代码、企业法人身份证复印件、公司的公章等等；
一、一般公司委托银行代发工资需要支付一定的手续费；
二、工资应当以货币的形式发放给劳动者本人；

为什么一些公司发工资还不往卡上呢

这种情况太普遍了，很多小规模公司，小型纳税人都不把钱打卡里，转账，支付宝转账很普及，这些公司不需要复杂的报税，不需要向银行贷款，也许全公司也没有多少人，交的都是个人所得税，甚至不够缴税资格，所以很多事情从简。这个对于个人而言看你的自身需求，工作就是为了钱你就不要在意，如果是为了平台发展，当然是换个地方

为什么工资都是通过银行发放的

通过银行发放工资是一个进步。为什么呢？1、公司避税，因为通过现金发放工资，那么做帐的主动权就在公司。公司完全可以把这部分工资计算到其他账目里来避税，比如员工工资是5000元，那么公司通过现金发放后，把其中的2000元作为其他支出，只要账目上做的完善，是很难查出有什么毛病的，2、不利于员工取证。因为是现金发放，如果公司又不提供工资条等纸质的材料。那么一旦发生劳动纠纷，员工很难去证明自己的实际工资究竟是多少！如果涉及到克扣工资，发工资日期等，造成最后公司说了算。3、存在用的情况，之前有过案例，就是公司发放工资时候掺杂部分，员工也没办法第一时间识别，造成员工的利益受损。1、发放工资金额清清楚楚，公司没办法作弊！该怎么交税就怎么交税。2、发工资的时间一目了然，公司也没办法作假。3、员工随时可以打印工资流水，清楚的知道每个月的工资。4、利于员工贷款或证明自己的经济实力，也利于公司证明自己的资金周转能力。特别我们在买房买车贷款时，工资流水是最有力的证明，再也不需要公司开具收入证明了，更加清晰透明。以上回答，希望能帮到您！

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