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2023-03-14 09:29:39
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基本工资
银行 s的基本工资是根据不同的员工职级发放的,分为不同的档次。工行有25个等级,每个等级对应不同的基本工资。刚进银行的人,通常是职级最低的,底薪最低。一般第一年底薪2000-5000不等。如果银行 s企业业绩好,基本工资每年会有5%左右的增长。
福利
(1)五险一金(医疗保险、失业保险、工伤保险、养老保险、生育保险、住房公积金)从基本工资中扣除,大概会扣除基本工资的20%。
(2)节日慰问金:一般发放超市购物卡,五一、国庆、春节期间每次几百到几千不等。
津贴
交通补贴每月500-2000不等,职位越高越多;通讯补贴每月100-500不等。中餐补贴每月300-1000左右;住房补贴,每月1000-2000左右。
绩效奖金
(1)季度奖,数千不等;
(2)年终奖,几万不等。
(3)销售奖金是平时销售各类银行产品的奖励,因人而异,差别很大。有些厉害的客户经理一年能拿五万以上的销售奖金,做柜台工作的人就少了。
(4)绩效奖金与各网点经营业绩密切相关。
其他的
(1)福利保险:除规定的各种保险外,还提供补充公积金、企业年金、补充医疗计划、住房补贴计划。
(2)教育培训:新员工入职培训、岗位资格培训、出国(境)培训。
(3)职业规划:为新员工提供个性化的、全面的、长期的职业发展规划。
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