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公司公账测试的款怎么做账,测试款计入什么科目

好顺佳集团
2023-03-15 08:42:21
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内容摘要：老师，我们公司发生了一笔国外的检测费，当时是公账汇款给代办人账户，然后代办人再汇款到国外对方账户。现在对方开来...

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老师，我们公司发生了一笔国外的检测费，当时是公账汇款给代办人账户，然后代办人再汇款到国外对方账户。现在对方开来一张形式发票。请问这个我们能入账吗

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开户时银行让转1千元存入公账，然后转几十次1元2元用于测试账户的这些转账记录怎么做分录

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HR真的会做背调吗

的大公司有，但小公司没有。;我没有人力和功夫。在我的职业生涯中，只有一家1000人以上规模的公司做过回调，是公司委托给第三方的，我没有直到我进了公司我才知道。加入其他几个几十人或者几百人的公司，就没有这个操作了。而且很多公司所谓的背景调查，其实就是验证你学历、学位、离职证明的真实性；其他的，比如 "上一家公司的薪资和 "上一家公司的业绩题主提到的，都是人员很难得到的数据。HR在公司也是兼职。他和你一样是个普通人。他没有权利真的 "调查与研究其他人无论如何。另外，现在大部分人都很警惕。如果他们接到一个关于前同事或雇员背景调查的，他们可能会认为这是一个诈骗...我接到过类似的，对方会问:你认识xx吗？我最多会回答是或不是，但那就是它；如果对方接着问:他是做什么职位的，工资多少，有什么成绩？我赢了。;我不能回答这种问题。我不敢向陌生人透露我认识的人的隐私...简而言之，普通公司可以不做真实的背景调查，普通的HR公司没有权力也没有渠道去获取学历证明、离职证明、社保缴纳记录之外的东西。真正的背景调查是公司花大价钱请专业的有资质的公司来做。因为他们是合格的，所以会全面的查，包括候选人在上一个公司的入职和离职日期，老板是谁，下属有多少人，和前一个公司有没有法律纠纷。但这种调查自然要花钱，一般在招聘C