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据市人力资源好顺嘉社保局消息，为做好常态化疫情防控和稳定就业工作，支持企业稳岗扩岗，根据《实施专项支持方案》根据《关于以工换岗工作的通知》文件精神，近期全市3124家企业将率先享受“以工换岗”。 “补贴。
根据有关文件精神，“以工代劳”补贴标准为每人每月500元。补贴期限方面，自2020年2月起，我市中小企业招收就业困难人员（含零就业家庭成员）、离校两年内未就业的大学毕业生、登记失业3个月以上者。对开展以工代赈的，企业按招聘人数给予职业培训补贴，补贴期限不超过6个月；对受疫情影响经营困难的中小微企业，宜兴市将启动新型冠状病毒感染的肺炎疫情一级响应。措施（2020年1月26日以后），临时生产经营困难导致企业连续停工（包括全部停工和部分停工，下同）1个月以上的中小微企业，组织停工期待岗职工 开展以工代赈培训并继续向职工支付工资（或生活费）的，按已缴纳社会保险和参加职工人数给予职业培训补贴以工换工培训。补贴期限为1个月；在大型外贸、住宿餐饮、文化旅游、交通运输、批发零售等行业，上述两项政策的适用范围将扩大至中小微企业以外的其他企业，企业将根据参加以工代赈培训的在职职工人数，给予职业培训补贴。 ;新冠肺炎疫情防控期间（2020年1月26日以后），坚持为我市重要医用物资生产企业生产，对新进、转岗前线人员开展以工换岗培训的，一线职工按新招、调一线职工处理。获得公司职位的人数职业培训补贴不超过2个月。
需要注意的是，同一企业、同一员工同时满足多项政策条件的，只能享受一次“以工换培”补贴，同一企业的同一员工在岗培训补贴新员工岗前培训补贴不能同时享受。以工代赈培训补贴政策受理期限至2020年12月31日止。按照“达之即享”的原则，市人力资源部好顺佳社保局从金融保险转出系统于2020年6月20日前满足政策。部分人员企业信息，全市3124家企业将率先享受“以工换培”补贴1600万元以上。其余符合政策的企业也将在后续获得补贴。
来源：宜兴日报
记账公司的新消息
因劳资纠纷，武汉市民季先生将原单位告上法庭，最终获得12万余元赔偿！然而，在原单位支付的钱中，有18000元的硬币，让季总难住了！几天来，我们也对此事进行了报道。
回顾之前的情况↓↓↓
公司用近两万金币支付赔偿金，前员工不服：“丢人吗？”
是故意刁难还是情有可原？公司用近2万币支付赔偿金，网友爆...
1月28日上午，涉事公司与纪先生沟通后最终达成和解。
1月28日上午，在季先生原单位，相关负责人告诉记者，这两天他们一直在与银行联系，希望能用硬币换取大额纸币。因为年终银行业务很忙，我不想承接业务。该公司正在考虑用两日业务中的大面额纸币兑换18000元硬币。
酒店执行董事孙女士：纸币 万多，硬币3000、4000元左右。
孙女士介绍，公司计划将钱直接存入季先生的个人银行账户。在武汉玫瑰园建设银行支行，工作人员称，已派专人清理剩余近3000元硬币。
经过两个小时的清点，硬币和纸币的总数正好是 万元。根据相关规定，季先生需提供个人身份证，12万元大额存款一次可成功存入其账户。经记者协调，季先生也赶到了银行。
中午1点， 万元成功到账！在现场，公司负责人孙女士介绍，18000元硬币出现在此次付款中，公司并非故意为之。
酒店执行董事孙女士：根据法院的判决，无论我们如何决定支付，我们都不会损失一分钱。我们酒店位于住宅区，现在仍然是住宅区。里面有很多老人。基本上，我们使用硬币来支付餐费和包装箱费用。不可能。我也当着你们记者的面问过银行对吧？如果我想换币，不管有没有，银行不可能有那么多币，所以我们不能恶意。
季先生拿到钱后也很开心。
直播微评：而武汉某公司赔款一万币的事情，在记者的调解和公司的配合下，终于有个圆满的结局：公司去了银行，转了赔偿金到季先生的账户，赔偿金顺利拿到，可以安心过年了。在此次采访过程中，记者也感受到了公司可以积极配合，放下过去。这种有错就改的做法，值得表扬！
近年来，恶意用币赔付的事件频频发生，但不同的是，有些公司为了上火，做出了真正的恶意赔付。有的去银行换币，有的拖着两筐硬币，当事人自己说清楚了。最终，这些公司都为自己的行为付出了代价。有的被法院判定为恶意支付并处以罚款，有的则受到舆论的强烈谴责，失去了官司和民意。
所以不值得生气，我们中国人有句古话：和气为贵。它也特别适合这个问题。可能有人会觉得这家公司有录取辅导的压力，但是这个辅导不错，表面上是录取辅导，实质是我。我们的核心价值观是和谐与善良。因为只有这样的态度，才能解决问题，化解矛盾。只有这样，才能实现双赢。
（来源：湖北经视）
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