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2022-09-01 09:55:30
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服务业工资的会计处理如下： 计提时：借：管理费 贷：应付职工工资支付：借：应付职工工资 贷：银行存款单位 缴纳职工保险和公积金时：借：管理费 -住房公积金/职工保险贷款：银行存款 餐饮服务员工资计入管理费用账户。具体分录： 1、提取职工工资：管理费用-职工工资 借款：应付职工工资 2、支付职工工资借款：应付职工工资 借款：手头现金 3、结转利润借：利润贷本年度： 管理费用-职工薪酬扩展信息： 1、本科目核算企业按照有关规定应支付给职工的各项工资。 2.本科目应按照“工资、奖金、津贴、补贴”、“职工福利”、“社会保险费”、“住房公积金”、“工会基金”、“职工教育基金”、“补偿金”解除职工劳动关系”、“非货币性福利”、“与获得职工提供的服务有关的其他费用”和其他应付职工薪酬项目应当详细核算。企业按照有关规定向职工支付工资、奖金、津贴等，借记“应付职工工资”，贷记“银行存款”、“库存现金”等科目。企业从应付工资中扣除的各项款项（预支家属医药费、个人所得税等），在本科目中借记，贷记“其他应收款”、“应交税费-应交个人所得税”企业向职工支付职工福利费时，在“银行存款”和“存货”科目中借记和贷记。企业为工会运作和职工缴纳的工会经费和职工教育经费培训，借记本科目，贷记“银行存款”等科目。企业按照国家有关规定缴纳社会保险费和住房公积金，借记本科目，贷记“银行存款”科目。企业因与职工解除劳动关系而向职工支付的款项，从本科目借记，贷记“银行存款”等科目和“库存现金”。以上就是【如何输入服务员工资】的全部答案。如果您想了解更多相关知识，欢迎来到好顺佳官网！
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