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公司如何核算支付给个人的人工费？ 1、取款时，借：主营业务成本贷：应付职工薪酬-工资； 2、实际开具时，借：应付职工薪酬-工资贷款：银行存款应交税金-应交个人所得税等。
劳务费是指员工为公司工作后，公司应支付的人工费用。公司需要根据员工的劳动量和劳动质量向员工支付劳动报酬。劳务费相当于双方交易所支付的费用，即企业支付劳务费购买员工的劳动能力，员工也通过自己的劳动获得劳务费。接下来就带大家了解一下公司是如何向个人支付劳务费的。
1、人工费
劳务费是指个人所得税中的劳务报酬，劳务报酬是根据提供的劳务劳务的数量和质量支付的劳务报酬。劳动本身并不创造社会总产品和国民收入。因此，劳动报酬是从生产性劳动创造的国民收入再分配中获得的，是国民收入再分配的一种手段和形式。
2、公司向个人支付劳务费时如何记账？
A公司打算扩建自己的公司，所以买了隔壁的一块地，目前正在装修阶段。 A通过装修公司聘请小明为装修师傅。每月的人工费是10000元。小明工作了两个月，要了一个会计分录。
个人所得税费用=每次收入*(1-20)*20=10000*(1-20)*20=1600元
(1) 退出时
借：主营业务成本21600
贷款：应付员工工资-工资21600
(2) 实际支付时
借：应付职工工资-工资21600
贷：银行存款20000
应纳税额为1600
劳务公司如何核算成本
劳务公司的成本是被派遣员工的工资以及为被派遣员工支付的各种项目，包括社保费成本。具体会计处理如下：
1、劳务公司收到被派遣公司支付的款项，会计分录为：
借：银行存款
贷：主营业务收入
应交税费-应交增值税（销项税额）
2、支付派遣员工工资的会计分录为：
借：应付员工工资 - 应付员工工资
贷方：应付税款 - 应付个人所得税
其他应收款-社保费（职工部分）
银行存款
3、结转劳务公司的成本，会计分录为：
借：主营业务成本
贷方：应付员工工资 - 应付员工工资
劳务公司是指根据劳动力市场的需要，从社会上招聘一些具有劳动能力、符合市场需求条件的人员担任本公司的劳务人员。 ，然后将这些劳动力转租或分派给其他雇主，以获得劳动力差价。
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