全国办理
欢迎来到好顺佳财税一站式服务平台!
138-2652-8954
好顺佳集团
2022-09-17 15:12:35
859
代账2.7元/天 · 注册会计师代账
好顺佳设立于2010年，经工商局、财务局、税务局核准成立
工商财税正规有保障。 信息保密、标准记账凭证 >领取30天免费代账
对于公司发给员工的奖金，会计人员一般根据员工所属部门，存入不同的费用账户，按“工资、工资”计算并缴纳个人所得税。今天我们整理了一下关于发放员工奖金的会计处理的内容。让我们一起来理解它。
处理员工奖金发放的账目
1. 公司发放奖金的会计分录如下:
借款:制造/销售/管理费用——奖金等。
C:雇员补偿。
2. 发放奖金时，会计分录如下:
B:应付给员工的工资——奖金
D:银行存款
应纳税额—应纳税额个人所得税
3、企业缴纳个人所得税时，会计分录如下:
借款:应纳税额——应纳税额个人所得税
D:银行存款
职工工资核算应处理哪些内容?
应付员工薪酬是指企业按照有关规定应付给员工的各种薪酬，属于负债的范畴。主要核算内容包括:职工工资、奖金、津贴和补贴;职工福利基金;社会保险费用如医疗保险、养老保险、失业保险、工伤保险和生育保险;住房公积金;非货币性福利;工会基金和职工教育基金;因与职工解除劳动关系给予补偿等。
支付员工工资的会计分录
1. 支取工资(应付工资)
借:行政费用—工资(行政人员)
销售费用—工资(销售人员)
R:应付工资——工资
2. 提取企业缴纳的五险一金
借方:管理费用(管理人员)
销售费用(销售人员)
C:其他应付款——养恤金/医疗保健等
其他应付款——住房公积金
上面的1和2可以结合在一起，但为了说明起见，这里将它们分开
3.支付工资
借款:应付工资—应付工资(应付金额)
C:手头现金/银行存款(工资)
其他应付款——养老金/医疗保健等(预提金额)
其他应付款—住房公积金(预提金额)
应纳税额—应纳税额个人所得税(扣缴额)
4. 社保、公积金、个人所得税实际缴纳情况:
B:其他应付款——养老金/医疗等
其他应付款——住房公积金
应纳税额—应纳税额个人所得税
D:银行存款
:好顺佳
< 上一篇：公司法人看病发票可以做账吗
下一篇：公司对公账户转账后需要做账吗 >
您的申请我们已经收到！
专属顾问会尽快与您联系，请保持电话畅通！
