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企业发放本公司购物卡怎么做账

  • 作者

    好顺佳集团

  • 发布时间

    2022-11-15 14:12:24

  • 点击数

    2723

内容摘要:公司为员工福利买购物卡,会计太聪明了!1、购买酒水所获得的专票可抵扣,赠送给客户的礼品需视同销售并缴纳增值税。2、会计处理:(1)购买葡萄酒借:存货-酒10万元应交税费-应交...

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公司为员工福利买购物卡,会计太聪明了!

1、购买酒水所获得的专票可抵扣,赠送给客户的礼品需视同销售并缴纳增值税。

2、会计处理:

(1) 购买葡萄酒

借:存货-酒10万元

应交税费-应交增值税(进项税) 10,000元

贷款:1万元银行存款

(2) 给客户的礼物

借:销售费用-商务招待费,万元

贷:存货10万元

应交税费-应交增值税(销项税)10000元

1、以公司名义买车

以公司名义买车或与老板商量将车主的车转让给公司名下,车辆费用可入账。这实际上是最简单的方法。

二、与员工或老板签订租车合同

如果公司不愿意买车,而员工为公司的业务使用自己的汽车,那么员工可以与公司签订租车协议,使租车所产生的费用理所当然地成为公司的费用。公司。约定合同租金到税务局开具汽车租赁发票,油费、停车费、过桥费等发票可报销并入账。

1、公司购卡时的会计分录

借记卡:预付账户-预付卡

贷方:银行存款

2.公司持卡作为对本单位员工的福利,员工福利。

借:应付员工工资-员工福利费

贷款:预付账户 - 预付卡

3、福利费月度分配

借:管理费-员工福利费

贷款:应付员工工资-福利费

将税前收入设为X,根据扣缴率表,使用30的扣缴率

X-(X*(1-20)*30 -2000)=30000 X=元。

把这个数字拿回来重新计算,*(1-20)*30-2000=元。

税后收入 =3万元

一、在企业所得税方面

▲ 劳务派遣费用税前缴纳

政策内容:劳务派遣费用的缴纳可分为两种情况: 1、用人单位直接向劳务公司支付费用的,由劳务公司开具发票,劳务公司先缴纳税款税收; 2、劳务公司直接支付给劳务派遣人员的费用,应作为工资薪金和职工福利费支付。列分支。工资薪金计入工资总额,作为计算扣除工会经费、教育经费和职工福利费的依据。

政策依据:《关于企业工资和职工福利费税前扣除的公告》(公告第34号)

▲ 劳务派遣税收优惠

政策内容:直接从事研发活动的人员包括研究人员、技术人员和辅助人员。接受劳务派遣的企业应按协议(合同)向劳务派遣公司支付工资,劳务派遣公司实际支付给外部研发人员的工资、薪金可享受加计扣除的税收优惠。

政策依据:《关于研究开发费用税前扣除范围有关问题的公告》(公告2017年第40号)

▲ 关于残疾人派遣

政策内容:以劳务派遣方式聘用的残疾人为劳务派遣单位的职工。劳务派遣公司可享受相关税收优惠。以劳务派遣方式聘用的残疾人是劳务派遣单位的职工,不是实际用人单位的职工,用人单位不得为安置残疾人申请税收优惠。

政策依据:《关于促进残疾人就业税收优惠政策有关问题的公告》(公告第55号)

二、增值税

劳务派遣增值税分为一般纳税人和小规模纳税人两类。

?? 一般纳税人提供劳务派遣服务。采用一般计税法,也可采用简易计税法。

税法。

一般计税方法:获得的总价款和价外费用乘以6的税率。

简易计税方法:取得的价款和价外费用总额,扣除机构支付给被派遣员工的工资福利和为派遣员工缴纳的社会保险和住房公积金后的余额为销售额。计税方式 增值税按5的征收率计算缴纳。

注:一般纳税人提供劳务派遣服务。如果选择一般计税方式,可以开具增值税专用发票。如果选择简易计税方式,只能开具普通增值税发票。

?? 小规模纳税人提供劳务派遣服务也可分为简易计税法和差额计税法

计算和纳税的方法。

简易计税方法:以取得的总价款和附加价款为销售额(不含税)乘以3的征收率。

差额税金计算方法:取得的总价款和价外费用,扣除机构支付给被派遣员工的工资福利和为其缴纳的社会保险和住房公积金后的余额为销售额。计税方式 增值税按5的征收率计算缴纳。

注:选择补缴差额税的纳税人,向用人单位代缴派出职工工资、福利和社会保险、住房公积金费用。不允许开具增值税专用发票,但可以开具普通发票。

政策依据:《财政部、关于全面开展营业税改征增值税试点的通知》(财税[2016]36号)、《财政部、关于进一步明确全面开展营业税改征增值税试点工作的通知《关于劳务派遣、收费公路通行费扣除等政策的通知》(财税[2016]47号)

注:以上内容仅供参考,仅供学习讨论,不作为实际操作的依据。

以上就是中光科技好顺佳为大家带来的关于“公司为员工福利买购物卡,会计这样做,太机智了!”的相关信息。如果你如果您想了解更多相关事宜,请联系我们,我们将第一时间为您提供专业的解答服务。

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