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相信很多学金融的人都想去银行工作。银行是公认的工资福利待遇好的工作单位。那么，一般银行职员的月薪是多少呢？有人说年终奖十万。是真的吗？a:在银行工作真的很好。更何况银行不是普通人想进就能进的。但是不同银行的收入差距还是挺大的。其实我相信，有人拿80到90万年终奖是真的。因为就个人而言，这样的奖励给那些在世界或国内著名银行工作的人并不奇怪。但是，这对于普通银行的普通工作人员来说，确实是做不到的。
五大行的工人，年终奖多在2-5万区间，分行中层5-8万，分行高层8-15万，分行高层15-25万。这个还得细分成负责什么，业务量，业绩。不是所有的管理者都有高额年终奖。真正能拿到30万以上年终奖的，是区级以上银行的首席分析师或者超级VIP理财顾问，除此之外，还是旗舰业务团队的负责人，是业绩之王。这种级别的年终奖在一般的分公司和工作一辈子的基层员工身上很难看到。
对应各级管理总裁系数2-10倍，三四线及以下2000-10000元不等，大部分在5000元左右徘徊。每天各种银行电子产品，存贷款，还不完就扣。其他银行我不知道。我所在的银行取消了年底30的欠薪和三年前完成任务的奖励，现在每月结账工资(没有奖金)年底什么都没有。三年前本地工资可以看不起其他单位。现在各单位(私企除外)工资都涨了，我行员工收入锐减。但是中层以上干部增加了系数，基本年薪20万。所以外界一直认为银行的收益高，高的只是少数人。
银行职员月薪多少？年终奖能达到80到90万是真的吗？首先，目前四大行的基层员工，比如柜员、大堂经理，大部分收入甚至比不上几年前。在北京，大部分人的年收入超过10万元，包括年终奖。那些实际薪酬较高的股份制银行是客观存在的，比较好的股份制银行平均年薪在20万元以上。可想而知他们是什么群体。
其次，不同银行的薪酬体系差别很大，即使是同一家银行的员工，根据所在地区、职位、分支机构类型的不同，实际上薪酬差别也很大。比如上海分行和西藏分行的收入差距可以达到三到十倍，所以在给出具体地区和具体银行之前，没有准确的月薪。一线员工，包括柜台、财务经理、信贷经理等。永远不会年收入超过10万。中层管理人员和各部室主任年薪10万以上，但还不够报税(报税标准年收入12万)，分支机构高层。分行副行长的年收入从20多万到30多万不等。国有银行就这么多了，股份制银行会高一些，但是任务会相对多一些。
作为一名在三四线城市柜台工作的柜员，我的月工资在2000元左右，似乎并不比其他职业好到哪里去。不过还好，在银行工作有更好的福利，包括各种补贴，奖金，提成。如果是在一二线城市，作为银行普通员工，月薪差不多五六千元。如果加上各种补贴和奖励，可能要一个月。另外，银行工作人员的年终奖很难达到80到90万，即使有，比例也可以忽略不计。仍然从上市银行的数据来看，五大行的董事、行长年薪在65-75万元之间。最高的股份制银行是银行行长，年薪 万元。中小银行的董事、行长年薪在100万-300万之间。
一般城市越大，银行收入越高，国有银行水平一般较低。别是股份制银行或者一些地方性银行。银行内部高管的收入你想象不到。可见几千万也不奇怪。较大城市普通员工基本工资加绩效工资每月5000-50000元不等，各级管理人员对应系数2-10倍不等，三四线及以下2000-10000元不等，大部分在5000元左右徘徊。从规模和业务范围来看，从国有银行、股份制银行到地方性银行、城商行、村镇银行都有。所以题主需要说明是什么样的银行，具体从事什么岗位。所以外界总以为银行的收益高，其实高的只是少数人。
我和老公在一个县城的小单位上班。我老公的女下属是银行行长的老婆。银行行长给我岳父安排了工作，我却遇到了和我老板有一腿的行长老婆。
同事尴尬的秘密，最终让偶然看到的人尴尬。没有正义吗？而我，是最尴尬的人。
这段感情看起来有点乱。请听我详细的解释。
那是很多年前的事了。
当时我才入职几年，在一个小县城的二级事业单位工作。
我老公以前在另一个单位工作，后来不知什么原因调到我单位工作了。夫妻双方都在一个小单位，处处小心是难免的，因为一个人不小心得罪了别人，另一个人也会受到影响。
我公公以前的单位工作不好。40多岁提前办理了退休手续。我婆婆是家庭主妇，没有工作，所以他们和我们住在一起，照顾我们的孩子。
当时因为我和老公只工作了几年，工资不高，孩子还小，家里经济状况也不是很好，就决定给公公找一份看门当护士的工作。那时候没有物业管理，更没有保安，这样的工作只能靠找信得过的人来做。
因为工作的原因，我认识了县里一家银行的行长。总统被调到我们县工作。我让总统帮我岳父在金库工作。行长很热情，马上安排我岳父看银行的金库。白天上班时间他可以回家，但下班后银行要值班。只要有人在，你睡觉还是看电视都没关系。
当时银行的管理没有现在这么规范，下班时间和晚上都有临时工值班。
我们全家非常感谢总统愿意帮忙。
不久，总裁把妻子调到我们县城工作，她被安排在我单位，成了我和老公的同事。
同事之间存在各种利益，关系更加敏感复杂。尤其是我夫妻在一个单位，成了很多人防范的对象。我和老公正好分管那个单位最重要的两个业务部门。总统夫人也是我丈夫的直接下属。
我们单位很小，主要有两个业务部门。我和老公负责一个，我手下有五六个人。我老公只有总裁夫人，我们有共同的老板。此外，单位还设有行政办公室、财务部门等。
总裁没来的时候，我老公一个人完成了他部门的所有工作，觉得自己虽然忙，但是年轻有活力，多做点也没什么。
总统夫人来了，他不敢在我家得罪善良的总统夫人。她自己做了所有的艰苦工作，只让总统夫人做了一些表面工作。
但有人的地方，就有矛盾。总统经常告诉我丈夫该做什么。不是我丈夫应该为她做的，而是她真的做了。因为，她觉得自己有能力，她想掌权。
我老公经常觉得总裁夫人不懂业务瞎指挥，自己做的很好的事情被总裁夫人搞砸了，不但帮不上忙，反而添乱。他经常向我抱怨这件事。
我只能劝老公耐心点，不要和女人计较。此外
过去，我们单位的负责人是一个正直的人才。他很欣赏我们夫妻的工作能力，也很支持我们的工作，但很快就被调到市里了。
新来的负责人很快就和总统那位有权有势、人脉很广的妻子处得很好，所以我丈夫很被动。他在那个部门只有一份工作，他的权力被总统夫人解除了。
银行行长工作三年后，调到另一个县当行长。人去茶凉，我公公的工作也告一段落，但我们还是很感谢社长，他让我公公轻松赚了三年工资。
但是总裁夫人继续在我们公司工作，而且好像从那以后，家属陪同领导等领导干部就不允许调走了。
我们部门的新领导和总统夫人的年龄差不多。总统夫人已经分居两地，两人如，全单位都心知肚明。
有一天，我想向我们团长汇报，因为事情紧急，我很着急。到了他的办公室，我像往常一样推门而入，没有敲门——因为我们谁也没有关办公室的习惯，我看到头儿和总裁夫人在窃窃私语，看到我直接进去，原本挨着的两具尸体突然分开了，脸很红，表情极其不自然。
我说我有急事要向领导汇报。领导的妻子没有说话，而是转身摔门离开。
我非常尴尬。那时候，我还很年轻。我当时完全不知道该怎么化解尴尬，只感觉到总统夫人和我的领导们看我的时候刀子一样的眼神。
后面发生的事我不想多说。反正从那以后，我和老公就一直卡在各种工作上，本来很得心应手，工作也越来越不如意。
我和老公有很大的升值空间，但我们都不得不放弃。2002年开始公开招考公务员的时候，我们都是陆续考上了其他单位的公务员，离开了小县城，离开了错误的地方。
我之前说过，单位里的人都知道关于他们的传言，但好像是我打开了潘多拉的盒子。
后来听说总统在外地因为经济问题被判刑，妻子和他离婚，她受娘家哥哥的影响被调回了自己的家乡。我单位的负责人因为工作能力受到质疑，被调到一个闲散无权的部门靠边站。
这件事已经过去很多年了，但是因为这个原因，可能我们家还在那个小县城工作生活。
回顾那些年的各种尴尬，以及为了逃避尴尬去各地考公务员的艰辛，只能说，艰辛改变了我们，让我们变得更强更好，让我们走向了更广阔的世界。
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