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企业领取政府补贴后如何做会计分录？
与收益相关的政府补助用于补偿企业未来期间相关费用或损失的，在取得时确认为递延收益，在确认相关费用期间计入当期损益(营业外收入)； 用于补偿企业发生的相关费用或损失的，在取得时直接计入当期损益(营业外收入)。
企业取得的各类财政性资金，除国家投资和资金使用后要求归还本金外，应当计入企业当年收入总额。
无偿资金在国家投资和资金使用后，不是要求返还本金的金额，而是在收到金额时直接计入“营业外收入-补助收入”，在企业所得税汇算清缴时，该金额不作为企业所得税应纳税所得额。
企业得到政府补助的会计分录：
借：银行存款(或库存现金等科目)
:营业外收入----补贴收入
3 .饮食标准
根据公司实际情况，员工按正常工作日伙食费标准20元/人/天，其中早餐4元，中餐8元，晚餐8元。
职工加班，值班当日在食堂就餐金额不足20元的，按实际消费给予补助，就餐金额20元以上的，按20元给予补助。
扣除上午半天休息、早餐、中餐补贴12元，下午半天休息、晚餐补贴8元
4 .饮食计算
公司伙食补贴支付采取预付方式。 员工当月伙食补贴=(当月预计正常工作日天数-上月出差天数) 20上月加班、值班餐费(见 执行) -上月假期上午天数) 12-上月假期下午天数)8) 执行) )。
人事部根据工作记录、加班申请书、休假申请书计算员工上个月的加班、休假情况。
缺勤、无故不打印考勤卡等，根据缺勤扣除相应的伙食补贴。
人事部于每月25日前将各部门员工伙食补贴情况送各部门进行核查，如有异议，各部门工作人员及时与人事部沟通。
新员工在伙食补贴计算结束前确认入职时间的，按入职后当月工作日数计算伙食补贴。 在入职时间未得到确认的情况下，当月的伙食补贴将重新发放到下个月的伙食补贴中。
申请退休的工作人员，当月伙食补贴按当月工作日数与当月工资一并计算发放。
5 .伙食补助
公司人事部每月30日前向员工支付下月伙食补贴，款项转入食堂承包商账户后，员工可到工地食堂办理饭卡充值。
当月伙食补贴工作人员应当月充值食堂，逾期视为工作人员放弃当月伙食补贴。 如果有特殊情况，可以通过向人事部进行说明备案来延期充值。
员工饭卡余额可于每月月底由员工自由提取，食堂根据资金情况给予员工提现。
企业收到的财政专项资金、会计方法，根据2001年财政部制定的企业会计制度和企业会计准则的要求，制定财政专项资金的会计处理和会计科目规范。
1、实际收到专项资金：
借：银行存款
贷项：特别应付款
2、资助项目完成，形成各项资产部分，按实际成本：
借：固定资产(或其他相关科目) ) ) )。
信用：相关科目
同时：
借：特别应付款
贷款：资本公积----资金转入
3、未形成资产的应核销部分，经批准
借：特别应付款
信用：相关科目
4、补贴作为余额提出：
借：特别应付款
信贷：银行存款
特殊应付款是指企业通过接受国家拨出的具有特殊用途的资金而形成的不需要增加资产或其他负债来偿还的债务。 应付账款是指企业由国家拨出的具有专门用途的资助。 如新产品试制费资助、中试费资助、重要科研补助费资助等科技三项资助等。
企业领取的政府补贴，有以下两种处理方法
1、收到的政府补贴用于企业按发生费用发放与收益相关的政府补贴。 银行存款贷款； 营业外收入
2、收到的政府补助用于长期资产(如购买固定资产)，资产相关政府补助贷款(银行存款贷款)递延收益分配贷款； 递延收益贷项； 营业外收入
一般是挂交易科目。 其他应收账款和其他应付账款都可以。
借：现金或等价物
贷项：其他应收款——xx公司
利息：
借：财务费用-借息费
贷项：其他应收款——xx公司
偿还：
借：其他应收款——xx公司
贷项：现金或等价物
对所得税没有什么影响。 只有财务费用与所得税有关。 例如，金额小的情况下没什么问题。 如果很大，长期不支付，影响利润率的话，可以要求支付。
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