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公司工资发现金做账(酒店 给 员工 现金 发放 工资 , 记帐 凭证 怎么做 _ 会计 学堂)

  • 作者

    好顺佳集团

  • 发布时间

    2023-02-28 09:38:32

  • 点击数

    688

内容摘要:请每月编制一张工资凭证,复印到税务所。好吧。首先要确认,是发放的工资凭证,还是提高工资。发行:借款:应付工资贷...

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请每月编制一张工资凭证,复印到税务所。好吧。首先要确认,是发放的工资凭证,还是提高工资。

发行:

借款:应付工资

贷款:现金/银行存款

要交税-要交个人所得税

工资提高一般情况下(如果公司不是生产加工型):

借方:管理费(管理职位工资)

营业费用(销售人员工资)

贷款:付款

借款:工作人员薪金——工资

贷方:库存现金

扩展资料:

1、会计分录是在实际工作中通过编制会计记录来实现的,是确保会计记录准确可靠的重要部分。为了使账户对应关系准确、明确、便于理解经济工作的内容,会计分录必须严格掌握贷款或贷款多的基本原则,不允许多贷款。

2.企业应确认员工提供服务的财政期间未支付的员工报酬为负债,除了因与员工解除劳动关系而产生的补偿外,还应作为根据劳动者提供服务的受益对象。

3、企业要通过“员工工资支付”科目计算员工工资提取、结算、使用等。该科目的贷方登记被分配给计入相关费用项目的员工补偿金额,借方登记实际上是支付员工补偿的金额。

先不说转账,先支付现金、保险费、个人所得税吧。

借款:员工工资(工资支付)-工资、奖金、津贴等。

贷款:其他债务(个人需要负担的各种保险基金代扣)

个人所得税

现金(实际现金金额)

以上是正常的工资证明。至于你说的退款,我不知道是什么退款。如果是退休人员的保证金之类的,收款时你借款时:现金,贷款:其他应付帐款,贷款:现金。

如果上面的退款你必须在工资上入帐,那就是。

借款:员工工资(工资支付)-工资、奖金、津贴等。

其他债务(以前扣除的、目前退还给员工的金额)

贷款:其他债务(个人需要负担的各种保险基金代扣)

其他债务(退还被扣除的其他未来职工的钱)

个人所得税

现金(实际现金金额)

如果扣款是对职工的罚款,就不必再偿还了。那么直接从职工工资中减去金额就可以了

请说明转账、其他退款、扣款等可以给我留言。

现金发行员工会计分录:

借款:支付员工工资

贷方:库存现金

实际上,一般企业在进行员工工资会计核算时,员工工资支付不一定在会计期末,所以必须先提交工资,先摊销相应的费用,再支付工资,才能从相应的应付科目转出工资。

实际上,一般企业在进行员工工资会计时,由于支付员工工资,不一定在会计期末。

这个没关系。

工资支付可以用现金支付。没有危险。借款:员工工资——工资贷款:现金

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