南通地区的代账公司有哪些,我在代账公司工作，转正式每月拿底薪，转正只有提成，没有底薪了，合适吗
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好顺佳集团
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2023-03-03 09:53:13
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我在代账公司工作，转正式每月拿底薪，转正只有提成，没有底薪了，合适吗
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你身边有没有一些早年顺风顺水，老来却突然变得落魄不堪的人
·刘华杰年轻的时候，除了自己和丈夫，她看不起任何人，因为她周围没有人过得比她更好。然而，她刚过55岁，丈夫突然去世，子女因财产分割而分居。她的病情一落千丈，甚至生活贫困。刘华杰年轻时是个美丽的胚胎，173的身材，白皙漂亮的皮肤。再加上她因为家庭关系在供销社做业务员，让很多人羡慕不已。但她的财富不仅如此，还因为她来到供销社工作。我不 我不知道她采取了什么措施和行动。不到一年，她认识了供销社主任，最后变成了供销社主任的老婆。从此，刘华杰周围的人都用一种仰视的态度看着她，这开启了她的前半生。刘华杰嫁给导演 的丈夫，周围有更多的人要求她做的事情。时间长了，她更加嚣张，然后姿态越来越高。连她三姨八姨都求她做点什么，非要给她家送点好的来张口。尤其是在她工作的供销社，大家从上到下都在有意无意的巴结她，以求给她留下好印象，在以后有人事调动或者换岗的时候得到她的支持，或者至少不被她反对，这就进一步让她成为供销社的风心，助长了她的狠心， 以至于身边没有人敢说她不是，因为一旦和她对着干，最后也不会有好果子吃。 后来，她和当导演的丈夫有了一儿一女。从那以后，她的孩子就被惯坏了。在那个不是每个人都能吃饱的年代，她的孩子已经养成了用衣服去够食物的习惯。因为他们被一群想从他们身上得到什么的人包围着，所以他们的孩子逐渐学会了想要什么就有什么，变得懒惰，两者兼得。;是她的错。在刘华杰 s的孩子长大了，她让老公和市里两家银行的领导一起工作，把孩子分别放进银行系统。20世纪80年代末，当刘华杰 他的儿子想结婚，他看中了银行橱窗里的一个漂亮女孩，但是人们不喜欢。;我根本不尊敬他。一个觉得他没上进心，一个觉得他长得丑(跟他爸一样)，家里只有靠那个乱七八糟的，所以人家说什么男女之事都不同意。刘华杰得知此事后，认为这是大家无法接受的，甚至是莫大的耻辱，于是一气之下找到了他们的银行领导，最后让这个女孩在银行里无法立足，不得不辞职。没过多久，她儿子看上了他们供销社的一个漂亮姑娘。为了成全儿子，她主动找到女孩，向她许下承诺，同时画了一个蛋糕。最后，女孩不能 她抵挡不住诱惑，同意了这桩婚事，成了她的儿媳妇。但肮脏的是，在她儿媳怀孕后，当孩子一个月后出生时，她不安分的儿子不能 耐不住寂寞，去找两位小姐，被J当场抓住..这件事，她媳妇能 她自然接受不了，生完孩子没多久就和他离婚了。在接下来的几年里，刘华杰 s的儿子进一步自暴自弃，为所欲为。他不仅关心自己的孩子，还利用家里和母亲的一些经济条件 在他的纵容下，他愿意做任何工作。一天一夜，他只知道和一些不负责任的女人在一起。而她的小女儿，因为遗传了她的基因，嫁给了县里一个领导的儿子，却牵连到这个领导的犯罪中，前途也是一片迷茫。就在刘华杰55岁的时候，她刚刚退居二线的丈夫有一天因为脑溢血突然离开了。有一段时间，刘华杰失去了她的靠山。然而，当她的两个孩子看到她的父亲 s的突然离去，他们立刻想到了他的遗产，认为可以从中获得更多。即便如此，刘华杰其实是向着儿子的，想尽可能多的给儿子，因为她以后只能依靠他；然而，她的女儿没有。;t做，因为她觉得像自己这样的哥哥只会花时间喝酒喝酒，一点责任感都没有。甚至他自己的孩子也没有。;我不在乎。他怎么会关心他的母亲？;未来的生活？最后，为了多分得一份家产，两兄妹还闹上了法庭，使得他们的亲戚成了仇人，互不往来。自然，在这件事上，刘华杰不是一个表里不一的人。女儿看到她只是在保护儿子，就信誓旦旦地说不再要妈妈，儿子私下觉得妈妈没用，甚至是个负担，于是拿了钱把家里的房子卖了，和一个不着调的女人跑了。从那以后，他就消失了。这件事之后，刘华杰 的孙子 s的妈妈也把孩子要回来了。刘华杰56岁后，她变得孤独了。以前叫她做身边事的人见她这么落魄，更别说给她慰问和看望了。甚至很少有人对她说几句安慰的话。如今，70多岁的刘华杰靠养老金生活在农村，即使在节假日也很少有人愿意去她家。It it’真让人难过！我不得不说刘华杰 她年轻时的生活真的很顺利。然而，人们 命运有循环。谁能肯定河东三十年河西三十年以后会发生什么？关键是你在命运上升期给自己打下了什么样的基础，足以抵御或者抵消命运下降期的波动和未知？这是我们每个人都应该深思的。
现在月薪5000元的人多吗
，在有多少人月薪超过5000元？2019年新税种实现后，个税起征点从3500元提高到5000元，全国纳税人人口随即从 亿下降到6800万。同时，把那些故意逃税的个人加上图像，避税误差不超过500万。那么，月收入5000元以上的工薪族有7300万，如果加上个体户和个体劳动者，大概有5000万，月总收入大概在 亿元到5000元之间，占大陆总人口的9%左右！也就是说，即使把所有月收入能超过5000元的人都算进去，月收入能超过5000元的人所占的比例也是微乎其微的。那些权威部门公布的城市月薪都在万元以上。其实大部分人都是在拖平均工资的后腿，真的没有平均。即使只有9%的人收入超过5000元，也有不同的统计结果。一方面，我们要明确一个概念。当很多人说月薪5000元包括自己的五险一金，人数还是比较多的。但如果他们说是纯缴费，扣除所有五险一金，还是能拿到5000元。另一方面，有些人 s的工资不超过5000元，但如果加上年终奖，加上餐费补贴、车费补贴、租房补贴、手机补贴等隐性收入，工资收入可能远远不止5000元/月。但现实中这样的隐利很难真正统计出来，会导致月薪5000元的人数统计出现误差。那么，月薪5000元的都是些什么人呢？一、按企业性质分，国企拿5000元的人多，私企拿5000元的人少。2018年，全国城镇非私营单位在岗职工年平均工资为82461元，私营单位在岗职工年平均工资为49575元。也就是说，国企5000元的人数应该超过一半。绝大多数私企员工年收入在5万元以下，平均只有4000元/月。而解决80%人口就业的私企，绝大多数员工工资都在5000元以下。二、不同城市对月收入5000元的看法不同。5000元/月在一线城市基本是工资，但是企业普通员工的工资。二线城市月薪5000元是行政或技术人员的工资，也就是白领和总经理的工资。三线四线拿5000元/月，基本是区域经理，店长，行政主管，电子行业技术员。其实在一线城市，因为生活成本高，工资更高，普通员工可能拿到5000元/月。在三四线城市，因为生活成本低，可以拿到5000元/月，基本达到中高级干部水平。第三，不同行业对月薪5000元的看法不同。比如餐饮业，大型超市，酒店，传统制造业，基本都是管理人员，能拿到5000元/月。当然，也不排除传统制造业的员工，通过加班，常年加班，可以拿到5000元。元收入。总之，服务业，劳动密集型行业，拿5000元/月不容易。在TI、金融、房地产销售等行业，月薪5000元相对容易，刚入行的人往往通过努力就能得到。现在国内一个月能拿5000的人多吗？我们认为还有很多，基本上超过1亿人。但比例很小，仅占国内总人口的9%左右。其实光问月薪5000元/月并不能说明统计口径，统计数据肯定有很大误差。从目前来看，不同地区、不同行业、不同企业性质，工资待遇是完全不同的。相对而言，东部沿海城市月薪比西部地区高5000元，高科技、金融领域比传统行业高。私企和国企5000元/月的比例也明显不同。能从私企拿到5000块钱的人远远少于国企。
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