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公司付员工差旅费如何做账,公司员工差旅费报销制度

好顺佳集团
2023-03-15 08:42:20
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外包员工的工资怎么入账

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老师你们好，我单位员工出差，要做核酸检测，费用报销如何处理

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职工张某出差归来,报销差旅费200元,交回多余现金100元,应编制的记账凭证是什么A、收款凭证 B、转帐凭证C、收款凭证和转帐凭证D、转帐凭证和付款凭证应该选哪个啊,为什么啊,能不能说清楚

职工张某出差借款属于“其他应收款”---就是不在生产之列,但早晚要还给公司的哦. 差旅费记在“管理费用”下.
应该选c
转账凭证 :
借：管理费用 200
贷：其他应收款--张某 200
收款凭证 :
借：现金 100
贷：其他应收款--张某 100
简单写,就是：
借：管理费用 200
现金 100
贷：其他应收款--张某 300

员工借款，借差旅费，等简单的会计分录处理

初入门的财务一般经常会遇到员工借款，员工预借差旅费等账务处理，现在就列一些简单的会计分录，供大家参考下。1员工借款。2员工借差旅费100元，回来后给了发票100元。3购买很多办公用品。4支付货款10000元。5商品卖钱有收入20000元，并且20000元已经入公司账户了。会计分录亦称“记账公式”。简称“分录”。它根据复式记账原理的要求，对每笔经济业务列出相对应的双方账户及其金额的一种记录。在登记账户前，通过记账凭证编制会计分录，能够清楚地反映经济业务的归类情况，有利于保证账户记录的正确和便于事后检查。

公司付员工慰问金应如何记账

该会计分录为:　　借：管理费用--福利费　　贷：应付职工薪酬--职工福利借：应付职工薪酬--职工福利贷：银行存款　　根据《国家税务总局关于企业工资薪金及职工福利费扣除问题的通知》（国税函[2009]3号）第三条规定，《实施条例》第四十条规定的企业职工福利费，包括以下内容：为职工卫生保健、生活、住房、交通等所发放的各项补贴和非货币利，包括企业向职工发放的因公外地就医费用、未实行医疗统筹企业职工医疗费用、职工供养直系亲属医疗补贴、供暖费补贴、职工防暑降温费、职工困难补贴、救济费、职工食堂经费补贴、职工交通补贴等。

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