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第三方劳务公司如何做账,第三方劳务公司如何做账报税

好顺佳集团
2023-03-17 09:31:21
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内容摘要：劳务公司的账务怎么做账，有主营业务成本吗长按保存二维码。老师公司给第三方劳务公司打款代付工资，后来公司决定自己...

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劳务公司的账务怎么做账，有主营业务成本吗

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老师公司给第三方劳务公司打款代付工资，后来公司决定自己发，隔了几天这个钱就原路退回来了，这两笔业务应该怎么做账呢

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劳动服务公司缴纳社保账户。劳务公司为员工缴纳社保费用，社保从员工工资中代扣。应付职工工资会计-社会保障。1.:借:管理费-工资借款:生产成本-工资借款:应付员工工资-工资2、同时计提公司应承担的社会保险时，:向:借管理费-社会保险:生产成本-社会保险贷款，:应付员工工资-社会保险3、发放工资时代扣个人负担的保险:向:借工资给员工工资-工资贷款:银行存款贷款:其他应付款-社会保险4。支付保险:向:借款支付员工工资。;工资-社会保险贷款:其他应付款-社会保险贷款:银行存款。

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企业中临时工的雇佣与正式工相同，但雇佣关系长短的差别主要是根据雇佣性质决定的。1.管理用临时工的费用记入管理费用-工资(或劳务费)；2.销售用临时工的费用记入销售费用-工资(或人工成本)；3.车间生产的临时工的费用记入生产成本(或制造成本)-工资(或人工成本)；4.在建项目的临时工费用记录在中。根据《国家税务总局关于企业工资薪金和职工福利费等支出税前扣除问题的公告》(国家税务总局公告2015年第34号)，企业接受外部劳务派遣实际发生的费用，应分两种在税前扣除:按照协议(合同)直接支付给劳务派遣公司的费用，应视为劳务费用；直接支付给职工的费用应视为工资薪金和职工福利费。其中，属于工资薪金的费用，允许计入企业工资薪金总额基数，作为计算扣除其他相关费用的依据。