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2022-09-15 16:20:14
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工会经费作为职工工资工资总额附加的三项额外费用之一，很多财务人员对于如何提取和计算工会经费并不清楚，甚至在核算时跳过这部分内容。
本文就是为您一劳永逸地整理出来的，希望能为财务人员提供解决这类问题的方法。
首先，工会经费是什么?
工会经费是工会组织开展各项活动所需的费用。成本来自以下四个方面:
(一)会员按照中华全国总工会的规定缴纳的会费;
(二)工会主办事业的收入;
(三)依照工会法规定由行政部门拨付的经费;
(四)各级政府和企事业单位的行政补助。
本文主要关注前两个主要。
二、如何提取工会经费?
参考中华全国总工会办公厅办公厅关于印发《基层工会资金收支管理办法》的通知的相关内容。[2017] 32:
第四条基层工会经费的收入范围包括:
(1)会费。会员费收入是指会员按照全国总工会的规定，按其工资收入的5‰缴纳基层工会的工资。
(二)划拨资金收入。征缴经费挪用收入是指设立工会组织的单位依法将征缴经费中全体职工工资总额的2按工会留存部分。”
前文强调基层工会经费的主要是工会会员缴纳的会费和按全体职工月工资总额的2拨给工会的经费。会费部分不需要上缴给上级工会。部分拨付的资金需要上缴上级工会，会计处理应计入“管理费用”。
有必要明确区分“员工总数”和“工资总额”。总员工包括正式员工和公司发工资的临时员工，但不包括重新聘用的退休人员和兼职学生。工资总额包括已支付的各种工资、奖金和津贴。
三、提供工会经费账号怎么处理?
(一)企业建立了工会组织
借款:管理费用-工会资金
C:其他应付款-单一工会
其他应付款项-上级工会
借方:其他应付款项C单位工会
其他应付款项-上级工会
D:银行存款
(二)企业未建立工会组织的
借款:管理费用-工会资金
C:其他应付款-工会费用
回复:其他应付款-工会费用
D:银行存款
工会经费能否自主支配?
企业提取的工会经费不能全部自用。建立工会组织的，应当将工会经费的40上缴上级工会组织。工会组织不成立的，提取的工会经费全部上缴上级工会组织，由上级工会组织返还使用。回报率一般为60。
部分地区尚未出台相关政策，明确如何提取工会经费。企业未建立工会组织的，不能提取工会经费。
5. 工会经费可以在所得税前扣除吗?
参照《关于工会经费企业所得税税前扣除的通知》(《通知2010年第24号》)的规定:
自2010年7月1日起，企业拨付的工会经费不超过工资薪金总额2的部分，由工会组织开具的《工会经费收入专项收据》从企业所得税中扣除。
另外，我们参考《关于税务机关征收工会经费企业所得税税前扣除的通知》(通知2011年第30号):
“自2010年1月1日起，在委托税务机关代收企业工会经费的地区，企业拨付的工会经费也可以根据代收企业合法有效的工会经费进行税前扣除。”
综上所述，企业获得的工会经费票据主要分为以下两类:
(1)直接向工会组织缴纳，获得“工会经费”收入特别收据;
(2)由委托当地税务机关代收，取得税务机关出具的工会经费代收凭证(完税书等)。
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