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2022-09-27 14:12:56
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1、饼卡金额不大,也可以做一个分录,按卡发票分录,记账分录:借款:管理费用——福利金1000C:现金,等c2,如果你打算单独做账(1)购卡时借款:处理摊销费用——福利金1000D:现金,等1000(2)发放时借款:管理费用——福利金sd:摊销费用——福利
公司如何支付员工的生日
员工生日蛋糕怎么做?
答:假如是员工本人生日,计划办理福利金
如果是发给员工家属,或者员工发给客户,包含在招待费中(管理费用-业务招待费)
相关问题:
问:公司给员工买的年货、生日买的蛋糕和给员工买的电视机(2000元以下不要入固定资产)要入哪些会计科目,能不能去办福利金?
答:1、为员工购买的年货、蛋糕和电视机均纳入管理费用——福利基金科目;
2. 具体的会计分录如下:
借款:管理成本——福利基金
借:银行存款
3、应付福利金:是指企业从支出中,准备用于职工的福利。
比如职工的医疗卫生费用、职工困难补偿费,以及办理的医疗、福利人员的工资等。
问:职工生日蛋糕计划计入福利金而税前扣除吗?
答:1、职工的生日蛋糕计入福利金,只要福利金金额发生在工资总额的14以内,就可以税前扣除;
2、福利支出的范围,国家有明确规定,主要适用于职工生活困难的补贴、职工医疗费、职工因工异地就医和企业福利部门的支出。福利部门主要包括:医务室、托儿所、幼儿园;
3、按照企业所得税法的规定:扣除工会经费、职工福利经费、职工教育经费。纳税人按照计税工资标准计提的职工工会基金、职工福利基金职工教育费用(提取比例分别为2、14、),在计算企业应纳税所得额时可以扣除。纳税人超过按照税务筹划工资标准提取的工会基金和职工福利基金的。职工教育经费不得扣除。纳税人支付的工资低于应纳税工资标准的,按实际支付的数额计算、增加三次拨款;
4. 税前扣除主要是指所得税的税前扣除项目,包括企业所得税和个人所得税前可以扣除的项目。
以上就是关于员工生日蛋糕账号如何做的相关解答,如有任何疑问,请咨询校问答老师,网上互动解决问题,更多信息请关注校。
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