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非本公司员工发放奖励如何做账

  • 作者

    好顺佳集团

  • 发布时间

    2022-08-16 08:49:31

  • 点击数

    4411

内容摘要:公司为奖励员工,按“工资薪金”发放奖金和缴纳个人所得税。根据员工所属部门,计入不同费用科目,具体如下:1、为计提公司需要支付的奖金,会计分录如下:借:制造费用/销售费用/管理费用-奖金等。贷方:应...

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公司为奖励员工,按“工资薪金”发放奖金和缴纳个人所得税。根据员工所属部门,计入不同费用科目,具体如下:

1、为计提公司需要支付的奖金,会计分录如下:

借:制造费用/销售费用/管理费用-奖金等。

贷方:应付职工薪酬。

2、奖金发放时,其会计分录如下:

借:应付职工薪酬-奖金,

信用:银行存款,

贷方:应付税款-应付个人所得税。

3、企业缴纳个人所得税时,其会计分录如下:

借:应付税款-应付个人所得税,

贷方:银行存款。 1. 提取红利时

借:行政费用--奖金(代表管理部门)

借:营业费用--奖金(代表销售部门)

贷款:应付职工薪酬-工资(奖金))

2、发放时借款:应付职工工资-工资(奖金)

贷方:应缴税款-个人所得税

贷:手头现金/银行存款年终奖也是工资,还要交税。

所以入职和发工资是一样的。只是不需要支付五项额外费用。

扩展数据:

交易发生时,根据交易取得的原始凭证(指收据发票)准备会计凭证(指传票),然后根据会计核算确定各个会计科目的用途及其金额代金券。 ,并按照交易的先后顺序一一填写日记账,这项工作称为“分录”。用于记录分录的账簿称为日记账簿,也称为顺序账簿、分录簿、原始记录簿。

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